龙冬冬太狡猾了。 所有人都舍不得刘铮亮，包括龙冬冬也希望他留在小西门。 可是，龙冬冬还是尊重刘铮亮的选择，答应他的辞职申请。 不仅如此，还非常好心地给刘铮亮介绍工作，让他去福建的一家医院上班。 于是，刘铮亮坐了三天火车，由东北前往福建。 没想到，刘铮亮还在路上就收到对接人出事的消息，工作彻底泡汤。 刘铮亮给龙冬冬汇报，龙冬冬却回答得云淡风轻。 从他丝毫不惊讶的反应可以看出，龙冬冬早就知道老朋友出事了。 既然这样，龙冬冬为何让刘铮亮白跑一趟呢，就不能直接让他留在小西门吗？ 要不是为了给弟弟做手术，刘铮亮不会跟龙冬冬签合同。 要不是为了张骄，刘铮亮可能会选择违约，直接离开小西门。 也就是说，刘铮亮在小西门工作了三个月，这份工打得不情不愿。 龙冬冬确实可以出面挽留，但是，效果不大。 因为，刘铮亮瞧不上小西门。 试想一下，如果你为了生计去一家小公司上班。 不管公司里的同事多好，从一开始就认定公司没什么发展前景。 接下来的日子里，哪怕老板承诺未来的发展方向，你是不是也很难相信和接受？ 我记得自己刚从网易出来后，就去了一家咨询公司做部门助理。 当时面试时，HR跟我说做得好可以晋升为董事长助理。 没入职前，我也是一穷二白，所以为了生活费选择入职。 但做了两天我就后悔了，因为每天的工作就是打字，发传真，给客户倒水。 两天后我选择辞职，为何我不愿意多待？ 答案很简单，每天做的事让我看不到未来。 早点离开，才不浪费时间，才能重新找到满意的工作。 刘铮亮也是这种心态。 他是天才医生，虽然在深圳出了事故，但医术仍在线。 刘铮亮不满足在小西门这种不出名的医院工作，在他看来，大医院才是归宿。 所以，龙冬冬这时候越是劝他留下来，就越会让刘铮亮产生抗拒的心理。 到时候，他真的可能一走了之，从此不再回来。 之所以介绍去福建，一方面是卖个人情给刘铮亮。 这么做，是为了让刘铮亮明白，龙冬冬是个爱惜人才的人。 哪怕刘铮亮离开小西门，为了医学领域，龙冬冬也愿意向其他医院引进更有实力的人。 另一方面，也想趁机磨一磨刘铮亮身上的傲气。 刘铮亮被开除仍不放在心上，是因为他认为自己一身医术，不愁找不到工作。 可他并不知道，有能力是一回事，会不会做人又是另一回事。 刘铮亮性格孤僻，情商低，说话太直，经常得罪人而不自知。 这样的性格，哪怕别的医院知道他的存在，也不敢将这样的人招进来。 如果他真如自己认为的那么受欢迎，也不至于离开深圳医院后，没猎头公司或是医院向他抛来橄榄枝。 刘铮亮想要在这个领域取得成就，需要先改掉自我的个性。 以前，没有人帮他提点，所以他不认为这样的性格有什么问题。 龙冬冬很重视刘铮亮。 重视一个人，意味着要好好培养。 而培养的条件是改掉不足，发挥长处，让他越走越远。 经过这次福建行，刘铮亮应该也能体会到自己怎么混也混不出头，其根本原因不在能力，而是性格。 所以，龙冬冬让他去福建扑空，就是磨一磨他的性子，让他主动改变自我。 以后重新回到小西门，才能沉下心来继续在医院发光发热，成为真正的专家。 特别